Gestión del Cambio

Gestión del Cambio

La transformación que reclaman los tiempos actuales de las organizaciones y proyectos, exigen que la excelencia técnica y las habilidades de trabajo con personas y de liderazgo se combinen de manera exitosa.

Las organizaciones de hoy deben adaptarse a las condiciones que el entorno digital propone. Esta adaptación obliga a que tanto los equipos directivos como todos los demás componentes organizacionales tomen decisiones de ajuste a estos cambios.

El curso la Gestión del cambio le facilitará herramientas de dirección y liderazgo, así como de las técnicas más apropiadas para la implementación de cambios tecnológicos.

¿Que aprenderás?

  • Manejar procesos de cambio en la situación actual.
  • Liderar grupos insignia en procesos de cambio.
  • Componer equipos de trabajo en procesos de cambio.

Contenido del curso

  • El proceso de cambio

    • Metodología del proceso creativo.
    • El papel del liderazgo en el cambio.
  • Liderazgo

    • Las fuerzas del liderazgo.
    • Condicionantes para el cambio.
  • Creación de metas compartidas

    • Quiénes somos?
    • ¿De dónde venimos?
    • ¿Adónde vamos.
    • Elaborar la Visión estratégica.
  • Management del siglo XXI

    • Uso de herramientas modernas.
    • Métricas para medir la madurez del cambio.
    • Enfoque en el cliente y el negocio.
  • 4 clases
  • 20 horas

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CRC ¢69,900.00

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La transformación que reclaman los tiempos actuales de las organizaciones y proyectos, exigen que la excelencia técnica y las habilidades de trabajo con personas y de liderazgo se combinen de manera exitosa.

Las organizaciones de hoy deben adaptarse a las condiciones que el entorno digital propone. Esta adaptación obliga a que tanto los equipos directivos como todos los demás componentes organizacionales tomen decisiones de ajuste a estos cambios.

El curso la Gestión del cambio le facilitará herramientas de dirección y liderazgo, así como de las técnicas más apropiadas para la implementación de cambios tecnológicos.

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